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7月13日，公司2021年新入职高校毕业生培训开班仪式顺利举行，公司党委书记、执行董事温法玺出席会议并讲话，公司在京领导班子成员、高管，及2021年新入职高校毕业生共计50余人参加会议。

温法玺代表公司党委对2021年新入职高校毕业生表示热烈欢迎，并对即将走上工作岗位的新入职高校毕业生提出四点工作要求：一是迅速转变心态，尽快适应工作角色。新入职员工要保持年轻人的朝气和活力，要养成良好的工作习惯，要有理想、有抱负，尽快适应工作角色。二是坚持理论与实践相结合，在项目一线上提升专业素养。要勇于承认自己的不足，要自觉养成讨论、钻研问题的习惯，要注重在“干中学，学中干”。三是严格遵守公司规章制度，不断提升团队意识和执行能力。要学好、用好规章制度，要加强沟通交流，提升团队意识，要提升执行力。四是忠诚企业，管好自己。要有主人翁意识，要洁身自好，要确保自身安全。

温法玺还语重心长地向新入职高校毕业生讲述了三个定律，用通俗易懂的语言和生动形象的故事揭示出人生成长的大道理：用蘑菇在阴暗潮湿环境中生长，道出了任何人在成长过程中，都注定会经历不同的苦难、荆棘，只有战胜苦难、荆棘，才能突出重围，拥抱卓越；用竹子在泥土中扎根4年，道出把基础打好，才能最终获得质变，有所成就；用荷花在最后一天盛放，道出成功的关键在于坚持，只有不忘初心、慎终如始，才能熬过苦难，抵达彼岸。

最后，温法玺寄语新入职高校毕业生：海阔凭鱼跃、天高任鸟飞，要以务实的工作态度、脚踏实地的工作作风、奋发图强的工作精神，把岗位当成职业，把职业当作事业，立足岗位做贡献，以青春的激情、饱满的热情、创新的精神、扎实的工作，为公司发展奉献才华。